島根県出雲市塩冶町89番1
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看護師の年代別の年収分布
平均年収479万円
回答者数：6 名
平均年齢：34 歳
職場の雰囲気
回答日：2025年02月16日
新人が多い職場であるが、中堅やベテランもいらっしゃる。看護師同士の殺伐とした雰囲気はあまりなく、協力して業務を行っている。県内トップの高度医療を実践しているため、業務量が多いが、みんなで定時を目指して業務を分担している。
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職場の雰囲気
回答日：2025年02月07日
他の職種と話しやすい環境である。部署内でもコミュニケーションが取りやすい。時々単独で行動する人もいるが、そういっ...（残り57文字）
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研修・教育体制・スキルアップについて
回答日：2025年02月07日
院内研修は充実している。ただ時短勤務になると院内研修は参加しづらく、参加しているひとは見たことがない。 クリニカルラダー...（残り61文字）
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研修・教育体制・スキルアップについて
回答日：2024年06月19日
大学病院と言うこともあり、院内研修や看護技術のスキルアップに向けての講習など、他の病院と比べるととても充実していると思います。看護師のラダー取得(新人看護師から...（残り83文字）
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ユニークな取り組み・イベント
回答日：2025年02月07日
月に何度か院内の駐車場に様々な飲食店を集めたキッチンカーが来る。スライスカレーやコーヒー焼き菓子など。職員割引もあ...（残り58文字）
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給与水準・福利厚生
回答日：2025年02月07日
給与水準は標準的なのかもしれないが夜勤手当が少なく感じる。昇給もあるが少額。 正職員扱いであるが、夜勤ありの時短は、夜勤回数は減った分だけ給与が減る。日勤のみ...（残り80文字）
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給与水準・福利厚生
回答日：2024年08月05日
国家公務員なので福利厚生は文句ないです。 給与、ボーナスも勤続年数が多くなればなるほど増えていきます。ただ、時短勤務をしてる方も多くフルタイムで働いて...（残り76文字）
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退職理由・退職を希望する理由
回答日：2025年02月07日
退職が多いのは子どもが小学校に上がる前。時短勤務は子どもが6歳になるまで可能なため、正職員(夜勤あり)またはパートを選択しなければならない。日勤だけの部署は数少...（残り97文字）
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ワークライフバランス
回答日：2025年02月07日
時短勤務では、定時退勤や急な休みにも配慮してもらっていました。 フルタイムの時には残業月10時間〜14時間程度ありました。 部署により、夜間の数や年休の消化...（残り195文字）
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ワークライフバランス
回答日：2024年06月19日
常勤フルタイムの勤務形態は、日勤は8時半〜17時15分まで、ロング日勤は8時半〜19時までとなっています。部署にもよると思いますが、就業時間には帰れるようにスタ...（残り154文字）
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自慢の施設・設備
回答日：2024年09月06日
全体的に綺麗で広々している病院だと思います。24時間営業のコンビニがあり、夜勤中の食事だけでなく患者家族に買ってもらう物品なども販売されており、術前や退院前に案...（残り85文字）
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入職試験・面接対策
回答日：2024年06月19日
入職試験は、面接と小論文でした。 小論文は、過去の出題傾向を見て、対策を取れば充分対応できるかと思います。面接は個人面接でした。面接官は3人で15分程度でし...（残り79文字）
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入職試験・面接対策
回答日：2022年05月03日
入試は面接、小論文だったと思います。面接はアットホームな雰囲気で面接官の方が迎え入れて下さるので、素直...（残り52文字）
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チーム医療の実践
回答日：2024年06月19日
大学病院の中では離職率が低く(昨年度の新卒離職率は0%でした)、職員の人数も多い方だと思います。 看護師間だけでなく、医師や他の他職種スタッフとの連携もとりや...（残り113文字）
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チーム医療の実践
回答日：2024年05月13日
大学病院の中では離職率が低く、職員の人数も多い方。 他職種間との風通しも良いので、相談しやすく仕事はしやすい。こなす仕事量が多いため、カンファレンスなども時間...（残り81文字）
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