ときわ病院の看護師求人（常勤）
3.00
1名
500万可／日勤のみ／17時まで／残業少／地域連携センター
- 看護師
- 常勤
【エージェントの注目ポイント】
・賞与4.5ヶ月分を支給！手当も充実しており、500万円以上を目指せます。
・日勤のみ！17時定時＆残業少なめで、メリハリのある働き方が可能です。
【こんな方におすすめ】
・業務経験2年以上の方、大歓迎です♪
・日勤のみの環境で、無理なく働きたい方。
・ワークライフバランスを保ちながら、しっかり稼ぎたい方にも◎
【施設の特徴】
・病床188床を有し、外科・消化器科・内科など6科の診療をしている病院です。
・保育所補助制度など子育て中の職員が働きやすい環境が整っています。
・地域連携センターでは看護師や社会福祉士などの多種職が在籍しております。
・募集背景 増員
募集要項
| 募集職種 | 看護師(常勤) |
|---|---|
| 契約期間 |
定めなし |
| 試用期間 | 6ヶ月 |
| 応募資格 |
看護師免許 業務経験2～3年程度 |
| 担当業務 | 地域連携センター配属 入退院に関する相談業務 その他、付随する業務 |
| 勤務地 | 兵庫県三木市志染町広野5丁目271番地 |
| 勤務時間 |
09:00 〜 17:00 休憩60分 時間外 月平均10時間 夜勤なし |
| 休日 |
会社カレンダーによる シフト制 誕生日休暇 年間休日112日 |
| 給与 | 月給223,000円〜323,000円 |
| 諸手当 |
◯内訳 基本給 183,000円〜283,000円 食事手当 5,000円 職務手当 35,000円 ◯別途支給 休日手当 3,000円/回 通勤手当 実費支給 上限なし |
| 昇給・賞与 |
昇給 前年度実績 年1回・1,000円〜3,000円 賞与 前年度実績 年2回・計4.50ヶ月分 ※昇給・賞与は、業況や本人の勤怠状況により決定 |
|
待遇・福利 厚生 |
育児休業取得実績あり 退職金制度：勤続3年以上 車通勤：駐車場あり 受動喫煙対策：敷地内禁煙 確定拠出年金 |
| 社会保険 | 雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金 |
口コミ
看護師
2.75
女性の働きやすさ
回答日：2020年01月20日
残業が少なく、定時で帰れる事が多いので子育て世代のママナースには働きやすいと思います。 院内保育園はありませんが、保育園に預け...（残り63文字）
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