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老人保健施設サンライフ田原本のケアマネージャー求人(正職員)

求人ID:89530 更新日: 2024年12月18日

NEW勤続支援金 21,000円

奈良県磯城郡田原本町小阪305-1さ32 Z02

【ケアマネジャー】奈良県磯城郡の求人★昇給・賞与あり★18時までに退社可★4週8休制★長期休暇あり★研修制限あり★都市型老健施設で、ご利用者様の心と体の元気のお手伝いをする仕事です♪

  • ケアマネージャー
  • 正職員

【求人詳細】

「老人保健施設サンライフ田原本」は奈良県磯城郡にある介護老人保健施設です。
平成11年に開設以来、ご利用者様本位のサービス提供の徹底を続けてきました。””ご利用者様の為に何ができるか?””をスタッフそれぞれが考えて行動することを大切にしています。そのため、職種を問わずスタッフ同士が自然と協力しあう職場環境です。優しい心と笑顔の絶えない施設づくりを私たちは目指しています♪

●サービス内容●
入所・短期入所
通所サービス
訪問サービス
居宅サービス
介護・予防
配食・寝具宅配

この求人では「老人保健施設サンライフ田原本」で一緒に働いて頂く新しい

【ケアマネージャー】

を募集しています。
経験は必要ありません。ご利用者様が満足頂けるサービス提供をするために、考えて行動できる方を望んでいます。
当施設にてご利用者様の心と体の健康をサポートしませんか?

募集要項

募集職種 ケアマネージャー(正職員)
契約期間 定めなし
応募資格 ケアマネージャーの資格が必須
担当業務 ケアマネジャー業務全般を行って頂きます。

・当施設入所者のケアマネジメント業務
・介護全般に関する相談業務
・ケアプラン作成
・入所相談
・サービス事業
・施設、家族などとの連絡調整、入退院の打ち合わせ
・その他、不随する業務 など
勤務地 奈良県田原本町小阪305-1さ32 Z02
勤務時間 8:30〜17:30

休憩:60分
休日 4週8休制
年間休日:105日

有給休暇
夏期休暇:2日
冬期休暇:3日
給与 月給251,000円〜333,000円
【給与詳細】
基本給:168,000〜 230,000円
資格手当:3,000円
調整手当:50,000円〜60,000円
介護手当:30,000円〜40,000円

【その他手当】
住宅手当:5,000~10,000円
家族手当:5,000~17,000円
特定加算手当:10,000円
通勤手当:上限30,000円/月

昇給有り 1月あたり1,000円〜5,000円(前年度実績)
賞与有り 年2回

試用期間3か月
諸手当 住宅手当:5,000~10,000円
家族手当:5,000~17,000円
特定加算手当:10,000円
通勤手当:上限30,000円/月
昇給・賞与 昇給有り 1月あたり1,000円〜5,000円(前年度実績)
賞与有り 年2回
待遇・福利
厚生

受動喫煙対策:屋内禁煙

社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金)
研修あり(業務能力向上に向け毎月あり)
再雇用制度あり(上限70歳)
受動喫煙対策あり(屋内禁煙)

社会保険 雇用,労災,健康,厚生
選考フロー [1] この画面上の「応募画面に進む」ボタンから応募画面に進んでください
(採用担当にメッセージが送信されます)

[2] 採用担当から連絡が届きます。それまでお待ちください。

[3] 書類選考

[4] 面談・面接実施

[5] 採用決定のご連絡

※応募から内定までは平均2週間~1ヶ月ほどになります。
※今すぐの転職が難しい方も面談調整が可能です。

老人保健施設サンライフ田原本

施設名 老人保健施設サンライフ田原本
所在地 奈良県磯城郡田原本町小阪305-1さ32 Z02
電話番号
診療科

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