指定相談支援 アットコレット浦和のケアマネージャー求人（正職員）
【ケアマネジャー】埼玉県さいたま市中央区大戸の求人／残業ほぼなし／年間休日120日／未経験OK／働きやすい環境をご用意しています！
- ケアマネージャー
- 正職員
【求人詳細】
埼玉県さいたま市中央区にある「指定相談支援 アットコレット浦和」の求人です！
運営する株式会社ATは、景気に左右されず、今後ますます成長が期待される医療・介護業界で、地域に根差した医療福祉のサービスを提供している企業です。
訪問看護事業を中心に施設事業や保育園を運営するなど、医療・福祉事業を幅広く展開しているため、看護職・介護職・事務職・スタッフ職の間に垣根が無く、会社全体で協力する風土が根付いています。
ただいま、私たちと一緒に働く仲間を募集中です！
当社代表はどんなに忙しい時でも、私たちが考えた企画や提案に耳を傾け、やる気があればキャリアアップも可能な会社です。
個々のライフプラン・ライフステージに合わせた勤務スタイルも積極的に採用しており、社員に寄り添った働きやすい企業を目指しています。
募集要項
| 募集職種 | ケアマネージャー(正職員) |
|---|---|
| 契約期間 |
定めなし |
| 応募資格 |
下記いずれかの資格が必須 ・介護支援専門員（ケアマネジャー） ・主任介護支援専門員（主任ケアマネジャー） ・相談支援専門員 |
| 担当業務 | ご利用者様が、より安心して充実した日常生活を営むことが出来るよう、ご利用者様に寄り添った支援をして頂きます。 具体的には ・ 計画書の作成 ・ モニタリング ・ 請求業務 ・ 申請代行業務 ・ 認定調査 ・ 管理業務 など 介護保険の在宅サービス、医療保険での医療ケア、その他の福祉サービスを一緒に考え、行政機関との連絡、医師との連携調整もお願いいたします。 事務員がいるので、ケアマネ業務に集中していただけます♪ 【医療に特化した知識を身に付けることができます！】 看護師が常駐しているので、医療に特化した知識を身に付けることができます！ 医療的な研修も充実しており、分からないことがあれば、看護師やPT・OT・STがやさしく教えますので安心です！ 同事業所内サービスが多いため、経験の浅い方でも安心して働くことができます！ 【未経験者歓迎！】 未経験の方も、先輩が付き添って教えることや、研修制度がありサポート体制が万全です♪ |
| 勤務地 | 埼玉県さいたま市中央区大戸6丁目12-2 パールハイツ宮田1F |
| 勤務時間 |
平日 09：00～18：00 休憩60分 残業ほとんどなし 在宅勤務も可能！ 詳細は面接時にご確認ください。 |
| 休日 |
完全週休2日制（土日祝） 年間休日120日 有給休暇：法定通り付与 GW休暇 年末年始休暇（12/29～1/3) 特別・慶弔休暇 産休・育休・介護休暇制度あり （取得実績ほぼ100％） |
| 給与 |
月給280,000円〜480,000円 【月給内訳】 基本給：199,000円 資格手当：10,000円 固定残業手当：71,000円（45時間分） ※時間外労働の有無に関わらず支給 ※45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給 【その他手当】 管理者手当：20,000円／月 ※管理者の場合は無期雇用へ転換の後支給開始 通勤手当：上限30,000円／月 昇給あり ※昇格の場合 賞与あり（年2回、6月・12月）※勤務実績により、支給額を決定 年収例 5,838,000円（入社2年目・40代） ※試用期間なし ※入社から6ヶ月間は有期雇用期間（その他同条件） |
| 諸手当 |
管理者手当：20,000円／月 ※管理者の場合は無期雇用へ転換の後支給開始 通勤手当：上限30,000円／月 |
| 昇給・賞与 |
昇給あり ※昇格の場合 賞与あり（年2回、6月・12月）※勤務実績により、支給額を決定 |
|
待遇・福利 厚生 |
受動喫煙対策：屋内禁煙 社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険） |
| 社会保険 | 雇用，労災，健康，厚生 |
| 選考フロー |
[1] この画面上の「応募画面に進む」ボタンから応募画面に進んでください （採用担当にメッセージが送信されます） ↓ [2] 採用担当から連絡が届きます。それまでお待ちください。 ↓ [3] 書類選考 ↓ [4] 面談・面接実施 ↓ [5] 採用決定のご連絡 ※応募から内定までは平均2週間～1ヶ月ほどになります。 ※今すぐの転職が難しい方も面談調整が可能です。 |
|---|
指定相談支援 アットコレット浦和
| 施設名 | 指定相談支援 アットコレット浦和 |
|---|---|
| 所在地 | 埼玉県さいたま市中央区大戸6丁目12-2 パールハイツ宮田1F |
| 電話番号 | |
| 診療科 |
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