宮城県石巻市蛇田字西道下71
ワークライフバランス
回答日：2023年01月27日
基本的に１患者１単位で動く。取得単位数のノルマはないが、季節によりリハビリオーダーの数が変動（1日10-20単位）するため、残業時間はそれにより変動する。疾患別の基本的には担当生ではあるが疾患別のチームに分かれており、そのチーム内で担当患者を振り分けている。カンファレンスや委員会のあるスタッフもいるため、その日の患者数（単位数）はチームで毎朝均等にしているため、仕事量は大きな個人差のないようにしているため、残業が多い職員が固定しているといったことはない。基本的には定時で帰れる日が多い。連休は取りにくい風潮だが、有給消化率は高い。
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職場の雰囲気
回答日：2020年10月05日
自分のいるリハビリテーション科は、性別や年齢関係なく、話しやすい雰囲気であり、仕事上の相談はもちろん、子供のことなど、私生活のことも話せるし、とても雰囲気がいい。病棟でも看護師同士がギスギスしている様子は感じない。
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自慢の施設・設備
回答日：2020年10月05日
地域の中核となる病院であるため、ドクターヘリやドクターカーなど、救急のための設備はかなり整っており、最先端の医療を学びたい人にはいい環境であると思う。陰圧室などもあり、コロナなどの感染症の患者も受け入れているため、勉強にはなると思う。
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入職試験・面接対策
回答日：2020年10月05日
試験は面接と、小論文であった。面接は試験官が4人の、個人面接であった。雰囲気は、高圧的な印象や固い雰囲気ではなく、リラックスして受けることができた。この病院で働いていく上で何を大事にしたいか、何を目指しているかはっきりさせておくといいと思う。
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女性の働きやすさ
回答日：2020年10月05日
自分は男性であるが、女性も多く、働きやすい雰囲気ではあると思う。常に産休育休の職員はおり、産休育休中にも、育児休業給付金の他に会社からの給料も支払われるため、ゆっくり休むことができるし、復帰後は時短もとれるため長く働きたい人にはいい環境であると思う。
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ワークライフバランス
回答日：2020年10月05日
基本的には定時に終われることが多く、残業もあっても長い時間ではないため、勤務後の予定も立てやすい。小さい子供がいるが、体調を崩したときはお互い様といった雰囲気であるし、保育園の行事のための休みも取りやすく、私生活との両立はしっかりできている。
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給与水準・福利厚生
回答日：2020年10月05日
他と比べて高いわけではないかもしれないが、毎年しっかり昇給し、ボーナスもそれなりにもらえている。大手であるため福利厚生は手厚く、対象の旅館に安く泊まれたり、自動車保険も団体割引でかなり安く入れている。
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