東京都三鷹市新川六丁目20番2号
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看護師の年代別の年収分布
平均年収483万円
回答者数：6 名
平均年齢：25 歳
退職理由・退職を希望する理由
回答日：2024年12月04日
休みは多いかもですが、科によって有給消化率悪いです。
話に聞くと他の診療科の同僚などは、ボーナスを貰ったタイミングでの退職を希望したら、その前に解雇のようになったようです。
あまり、組織としてはいいとはいえなかいもです。
わたしのいた病棟は雰囲気がよく、厳しい先輩もいましたが、特に悪いところはなかったと思います。
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退職理由・退職を希望する理由
回答日：2021年06月28日
妻の出産、育児を機に退職した。給料は多くもらえるが、夜勤の回数も多く、定時には仕事が終わらないため育児の協力が難しいと考えたから退職した。また、育児休暇取得前に...（残り117文字）
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職場の雰囲気
回答日：2024年10月22日
派遣として夜勤専従で働いていました。 病棟はかなり綺麗で、仮眠室(個室)もありとても過ごしやすかったです。 私がいた病棟は本当に皆さん優しくて...（残り73文字）
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職場の雰囲気
回答日：2024年06月24日
わたしの働いていた診療科は、忙しいですがみなさん優しいです。 ママさんナースは時短で通常の人と同じ量の業務量をこなすので大変そうです。PNSなのでも...（残り75文字）
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給与水準・福利厚生
回答日：2024年10月12日
転職を考えています。部署によると思いますが、私の所属している急性期の部署はスタッフ数が少なく、残業もかなりあります。向上...（残り60文字）
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給与水準・福利厚生
回答日：2022年04月04日
他の病院と比べると大学病院なので、ある程度の給料はもらうことができます。 教育体制も、しっかりとしており、...（残り53文字）
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研修・教育体制・スキルアップについて
回答日：2024年08月07日
部署によると思いますが、部署内の研修は充実していました。中途採用の方も新卒と同じ内容の研修を受けています。夜勤は5月から始まりまし...（残り66文字）
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研修・教育体制・スキルアップについて
回答日：2024年05月16日
大学病院ということもあり、教育体制はかなり整っていると思います。新人の頃は、看護技術はOJTという制度があり、合格するまでは1人では実施せずに先輩とケアに入るの...（残り97文字）
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ワークライフバランス
回答日：2024年03月16日
大学附属の病院なので部署によっては、学会発表なども順番に回ってくるシステムがあります。おおむね人間関...（残り51文字）
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ワークライフバランス
回答日：2022年11月29日
ワークライフバランスはあまり良くありません。 仕事以外にも係りや研究、チームなど時間外で行うことが多くあります。 また、一般的には私生活と仕事が同じくらいに...（残り180文字）
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自慢の施設・設備
回答日：2021年07月02日
病院は病棟数も多く、かなり広い。コンビニも2店舗あり、スターバックスもある。検査室も多い。検査設備も多いため、患者さんに検査が1日に何件も組み込まれ、送迎に奔...（残り265文字）
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女性の働きやすさ
回答日：2023年04月25日
大学病院であり各病棟の看護職の人数も多いので、突発的なお休みにも対応してくれました。時短勤務も下の子どもが小学3年生になるまで利用可なので、ママさ...（残り74文字）
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女性の働きやすさ
回答日：2020年12月29日
ワークライフバランス、子育て休暇など休みを取りやすい雰囲気にはありました。師長さんは女性が多いし融通は聞きやすい...（残り56文字）
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チーム医療の実践
回答日：2022年11月29日
内科病棟でしたが急性期病院だったため、日々患者の状態は大きく変化していました。毎朝の看護師間でのカンファレンスから、医師への相談、治療内容の検討はよくあり、職員...（残り104文字）
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ユニークな取り組み・イベント
回答日：2020年12月29日
透析室の看護師が（主に認定看護師）外来での腎臓病教室に出向くことがあります。他の病院でもそうなのかもしれません...（残り56文字）
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