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働きやすい 愛知県79

医療法人衆済会増子記念病院 の看護師他の職場口コミ・評判(17件)

愛知県名古屋市中村区竹橋町35-28

2.9
口コミ13名

施設概要

施設名
医療法人衆済会増子記念病院
所在地
愛知県名古屋市中村区竹橋町35-28
電話番号
052-451-1307
診療科
内科、腎内、透内、肝内、循内、糖内、消外、消内、移外、透外、肝外、血外、大こう外、アレルギー科、リウマチ科、リハビリテーション科、泌尿器科、眼科、皮膚科、放射線科、外科、脳神経内科、小児外科、整形外科

※最新の情報ではない場合があります。必ず病院のホームページでご確認
ください。

職種別の口コミ

職種別の平均年収

看護師の年代別の年収分布

平均年収437万円

回答者数:2 名
平均年齢:30 歳

20歳〜24歳
未回答
25歳〜29歳
400万円(1名)
30歳〜34歳
475万円(1名)
35歳〜39歳
未回答
40歳〜44歳
未回答
45歳〜50歳
未回答
50歳〜54歳
未回答
55歳〜59歳
未回答
60歳以上
未回答
看護師(平均年齢30歳/2名)
437万円
医師※データ集計中
---万円

カテゴリ別の口コミ

職場の雰囲気(7件)

公開口コミ
看護師

女性 / 退職済み(正職員) / 2020年頃

3.00

職場の雰囲気

回答日:2024年05月13日

常に忙しい感じではあるが、質問等しても嫌な顔することなく答えてくれ、処置や検温なども残っている業務にはお互い声かけ合いながら助け合うことができるので職場の雰囲気はとてもよく働きやすかった。また、休憩もしっかりと取れるように調整し合い、業務がひと段落すると雑談や処置の改善点や方法についてミニカンファレンスができる環境であった。

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看護師

女性 / 退職済み(正職員) / 2022年頃

2.25

職場の雰囲気

回答日:2023年09月17日

私立の病院には多いのかも知れませんが、病院上層部の関係者とかが何人も働いていて、少し窮屈な印象です。コロナで減りましたが、時間外手当なしのイベントや部署の飲み会...(残り207文字)

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給与水準・福利厚生(2件)

看護師

女性 / 現職員 (回答時)(正職員) / 2023年頃

3.00

給与水準・福利厚生

回答日:2023年05月08日

給与水準は、平均的よりもやや良い方だと思います。 時勢に合わせて、病院独自の臨時賞与がコロナ下で2度ありました。 交通費は、住所から距離計算され最寄りの駅か...(残り239文字)

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看護師

女性 / 退職済み(正職員) / 2015年頃

3.00

給与水準・福利厚生

回答日:2022年08月16日

3年目で給料は夜勤ありのフルタイムで25万ほどの手取りがありました。給与には不満がありませんでした。しかし、人手不足が深刻な時期だったためか、有給が全く消化でき...(残り119文字)

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ユニークな取り組み・イベント(1件)

看護師

女性 / 退職済み(正職員) / 2020年頃

2.50

ユニークな取り組み・イベント

回答日:2022年12月12日

コロナ前は、年に一回、ますこフェスタ?みたいなのがあって腎臓病教室など開かれていました。また、忘年会も...(残り51文字)

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入職試験・面接対策(1件)

看護師

女性 / 退職済み(正職員) / 2020年頃

2.50

入職試験・面接対策

回答日:2022年12月12日

ほとんどの看護師が、専門学校の時に奨学金を借りていたのでそれの奉公として働いています。 なので、4、5年経つと...(残り55文字)

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自慢の施設・設備(1件)

看護師

女性 / 退職済み(正職員) / 2020年頃

2.50

自慢の施設・設備

回答日:2022年12月12日

改装工事をしているので大体は綺麗だと思います。しかし、まだ古いところもありました。 売店は昔ながらの売店っ...(残り53文字)

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退職理由・退職を希望する理由(1件)

看護師

女性 / 退職済み(正職員) / 2019年頃

2.00

退職理由・退職を希望する理由

回答日:2021年03月03日

かなり古風なやり方をしている医師も一定数いるような病院。最新のことがあまりなく根拠ではなく慣習に従ってやっていることが多いため、中途採用者は多いが古いやり方を受...(残り771文字)

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女性の働きやすさ(1件)

看護師

女性 / 現職員 (回答時)(正職員) / 2020年頃

2.63

女性の働きやすさ

回答日:2020年06月28日

院内保育園があります。運営が変わりましたが総合的に良い感じだと思います。フェスや休日の看護部の集まりなどが強制参加では...(残り60文字)

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研修・教育体制・スキルアップについて(1件)

看護師

女性 / 現職員 (回答時)(正職員) / 2020年頃

2.63

研修・教育体制・スキルアップについて

回答日:2020年06月28日

給料は普通で、ボーナスは良かったです。コロナの影響はどこも一緒だと思います。有給はほぼとれません。透析病院なので、入院は一般の患者は少なくて病棟はあまり稼働して...(残り122文字)

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ワークライフバランス(2件)

看護師

女性 / 退職済み(正職員) / 2017年頃

2.25

ワークライフバランス

回答日:2019年02月25日

ワークライフバランスはあまりいいとは言えません。なぜなら、残業が多く在職中は一度も定時で帰宅したことがなく、帰宅後や休暇日も疲労感が強くプライベートを充実させる...(残り148文字)

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看護師

女性 / 退職済み(正職員) / 2012年頃

3.00

ワークライフバランス

回答日:2018年04月05日

始業時間が9時でしたので、一般的な病院と比較して朝はゆっくり出勤出来ました。 医師との包交回診が17時を超えてしまう日が多々あり、カルテ記載はそのあとなるので...(残り105文字)

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