三思会 くすの木病院の臨床工学技士求人（常勤）
賞与4ヶ月／450万可／託児所／福利充実／透析・機器管理
- 臨床工学技士
- 常勤
【エージェントの注目ポイント】
・賞与4ヶ月分！経験次第で年収450万以上も目指せます◎
・24時間の託児所完備で子育て中の方も安心です♪
【こんな方におすすめ】
・穿刺をはじめ、いままでの経験を活かして働きたいと考えているベテラン技士の方
・手当や福利厚生が充実した職場で安心して働きたい方
【施設の特徴】
・消化器内科、肝臓内科、人工透析内科など全31科を有する病床数214床の病院です。
・最寄駅から徒歩1分の好立地で通勤に便利です♪
・募集理由 欠員
募集要項
| 募集職種 | 臨床工学技士(常勤) |
|---|---|
| 契約期間 |
定めなし |
| 試用期間 | 12ヶ月（同条件） |
| 応募資格 |
臨床工学技士免許 穿刺の経験がある方 |
| 担当業務 | 透析室を中心とした医療機器管理 透析（穿刺から返血まで） その他付随業務 |
| 勤務地 | 群馬県藤岡市藤岡607-22 |
| 勤務時間 |
1）08:30 〜 17:00 2）07:00 〜 15:30（早番） 3）12:30 〜 21:00（夜間） 休憩60分 時間外 月平均15時間 当直なし オンコールなし |
| 休日 |
日 他 病院カレンダー、勤務表による シフト制 年間休日110日 |
| 給与 | 月給188,000円〜285,000円 |
| 諸手当 |
〇内訳 基本給 175,000円〜272,000円 経験年数を考慮 資格手当 13,000円 〇別途支給 家族手当 配偶者 12,000円 子 8,000円/人 夜間手当 2,750円/回 期末手当 住宅手当（規定あり） 通勤手当 実費支給 上限月額31,500円 ※各手当は院内規定による |
| 昇給・賞与 |
昇給 前年度実績 年1回・3,000円〜5,000円 賞与 前年度実績 年2回・計4.00ヶ月分 |
|
待遇・福利 厚生 |
育児休業取得実績あり 介護休業取得実績あり 看護休暇取得実績あり 退職金制度：勤続3年以上 託児所：365日 24時間体制（0～3才） 車通勤：無料駐車場あり 2kmを超える通勤距離の職員 受動喫煙対策：敷地内禁煙 財形貯蓄制度 |
| 社会保険 | 雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金 |
口コミ
ワークライフバランス
回答日：2024年02月15日
多忙な業務内容だが看護補助作業を学ぶことができる。研修内容もしっかりしている。
疑問点、不安点は上司に相談すると的確なアドバイスをいただける。人員不足という点が厳しいが、人間関係は良好だと思う。
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退職理由・退職を希望する理由
回答日：2022年11月29日
退職の最も主たる理由は、給料の低さです。職場の人間関係は比較的良好なのですが、入職時に給料は買いたたかれる可能性が高いです。また、電子カルテによる記録入力作業を...（残り119文字）
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給与水準・福利厚生
回答日：2021年12月31日
毎月の給料は、夜勤手当がないとお給料がすごく安かったです。夜勤をやってやっと２０万後半に行く位でした。 ...（残り52文字）
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研修・教育体制・スキルアップについて
回答日：2021年12月17日
教育、研修にはとても力を入れていました。クリニカルラダーを採用し、オンライン研修を導入し、ラダー別研修などありました。またプリセプ...（残り65文字）
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