千葉県浦安市富岡2-1-1
職場の雰囲気
回答日:2024年02月10日
とにかく雰囲気が良く、働きやすいです。給与面、福利厚生の面を考慮しても最高な職場だと思います。あとは、周...(残り52文字)
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研修・教育体制・スキルアップについて
回答日:2023年05月27日
人手不足なので新人教育はか手薄です。職場の雰囲気もいい訳ではないです。どこも変わらないと思いますが、調整の時間に質問攻めに合い、一回言ったこと...(残り71文字)
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職場の雰囲気
回答日:2023年01月27日
職場の雰囲気は自身が働いてきた中では良かった印象です。業務量が多く、日々残業の毎日だったのですが上司・先輩看護師からは優しく丁寧に教えて頂きました。いわゆ...(残り78文字)
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給与水準・福利厚生
回答日:2023年01月27日
給与水準は他の病院と比べても群を抜いて高いと感じます。月給は他の病院と比べても平均程度。そして、何と言ってもボーナスの高さが凄いと思います。年間6.2ヶ月分です...(残り80文字)
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ワークライフバランス
回答日:2023年01月27日
人間関係は非常に良かった印象です。しかし、業務が多忙すぎて退職しました。始業前残業は平均1時間、定時後残業は平均3〜4時間。このうち、残業代が出るのは1〜2時間...(残り95文字)
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研修・教育体制・スキルアップについて
回答日:2023年03月22日
大きな大学病院のため教育チームが大きくこまめにフォローアップ研修があり、頼りになる存在で今となってはありがたく感じています。規模の小さ...(残り68文字)
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退職理由・退職を希望する理由
回答日:2023年03月22日
3年目まで勤め、結婚・引っ越しを期にライフワークバランスを大事にしたいと思い転職しました。後悔しているのは、2点。とにかく忙しく残業が常態化していて、師長の許可...(残り152文字)
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給与水準・福利厚生
回答日:2022年03月11日
給与水準は高く、ボーナスもよかった。病院受診に関しても、自分は無料、家族もかなりの割引、もしくは無料となるためとてもよかった。待ち時間はかかるので、風邪で受診す...(残り100文字)
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女性の働きやすさ
回答日:2022年07月21日
職場はとても女性が多かった。産前、産後、育児休暇もとることができ、女性はとても働きやすい環境でした。また、結婚休暇もあり、入籍後一年以内であれば、休暇をとること...(残り125文字)
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入職試験・面接対策
回答日:2022年04月03日
学閥などはないように感じました。スキルアップすることはできると思います。みなさん、応募する際は早めに...(残り50文字)
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研修・教育体制・スキルアップについて
回答日:2022年03月07日
大学病院なので教育体制などはしっかりしている方かと思います。ただ勤務後に記録もままならないまま、...(残り48文字)
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給与水準・福利厚生
回答日:2022年03月07日
家賃手当が確か持ち家(購入したマンションや一軒屋)でも3万円ほど継続して支給されたはずでしたので、その点...(残り53文字)
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研修・教育体制・スキルアップについて
回答日:2020年11月25日
プリセプターシップがあり、新人看護師1人に対しプリセプターとアソシエイトといった2人の先輩看護師がついてくれます。プリセプターは3年目くらいなので相談しやすく...(残り80文字)
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給与水準・福利厚生
回答日:2020年09月30日
基本給、諸々の手当ては一般的かと思いますが、ボーナスが多いのが1番の特徴だと思います。1年目のナースでも半年で40万くらい貰えました。先輩たちは一度のボーナスで...(残り121文字)
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職場の雰囲気
回答日:2019年12月19日
慢性期実習の際お世話になりました。 病棟によるかとは思いますが温かい雰囲気でよかったです。 指導者の方...(残り52文字)
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研修・教育体制・スキルアップについて
回答日:2019年02月01日
入職者研修としてはじめは全職種で同じ研修があり、社会人としてのマナー、接遇や社会保険などについて学ぶことができます。1週間ほど経つと各職種毎の研修が始まります。...(残り99文字)
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ワークライフバランス
回答日:2019年01月15日
研修や勉強会、係活動が多い。残業代も出るが無料残業はある。 退職する人も多く、中間層が少ない。給料、ボーナスは良い方だと思うが、仕事量に対しては少ないと感じる...(残り98文字)
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