茨城県つくば市要1187-299
退職理由・退職を希望する理由
回答日：2024年03月13日
結婚を機に退職しました。産休や育休も取得できますが、育休復帰後のパートの方の働き方を見て、働き続けるのは難しいと思いました。パートの方でも受け持ちをして結果定時で帰ることができないことがよく見受けられました。基本的に人手不足の病院のためパートの人の仕事量も多いです。結婚を機に、もっと時間通りに帰れることができて身体的にも大変ではない仕事に転職しようと思い退職しました。
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研修・教育体制・スキルアップについて
回答日：2024年03月13日
教育体制としては、一年目には必ずプリセプターがつき、事細かく指導をしてくれました。教育体制はしっかりしている方だと思います。スキルアップについては配置された...（残り79文字）
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職場の雰囲気
回答日：2024年03月13日
病棟によって雰囲気がだいぶ違うと思います。私は途中で病棟が変わったのですが、一つ目の病棟は雰囲気は悪かったです。一年目に厳しくする風潮がかなり強く、ほぼ...（残り76文字）
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給与水準・福利厚生
回答日：2024年03月13日
月収は5年目で夜勤を月6〜7回やって月40万(引かれる前)で年収570万くらいでした。年一回昇給ありましたが5000円くらいです。ボーナスが他の病院よりも低...（残り78文字）
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ワークライフバランス
回答日：2024年03月13日
病棟にもよりますが私の働いていた病棟はすごく忙しい病棟でした。前残業が1時間程度。後残業は1〜5時間程度で定時で帰れることはほとんどありませんでした。家庭を持っ...（残り92文字）
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職場の雰囲気
回答日：2022年01月25日
給料面は他の病院の同期の看護師と比べると良かったです。ただ、就業時間前後の残業が圧倒的に多く、入社一年目のサポ...（残り56文字）
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入職試験・面接対策
回答日：2021年05月09日
面接時に親の職業、年齢を聞かれた時から、おかしな病院だという印象があったけれど、調べてみたらやはり厚生労働省の省令に違反する行為だった。 また、その年齢で伸びし...（残り103文字）
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ワークライフバランス
回答日：2020年12月05日
他の近辺の病院に比べたらお給料は貰えていたかなと思います。ただボーナスは少なく月の手取りで稼いでいたかんじ...（残り53文字）
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給与水準・福利厚生
回答日：2020年10月16日
敷地内に寮があり、夜勤もあるので助かりました。 ただ、部屋に帰っても、救急車の音が聞こえたりして、気持ちが...（残り53文字）
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「結婚を機に退職しました。産休や育休も取得できますが、育休復帰後のパートの方の働き方を見て、働き続ける…」といった病院関係者による口コミや、他にも「退職理由・退職を希望する理由」「研修・教育体制・スキルアップについて」「職場の雰囲気」など、転職を検討するにあたって必要な情報を多数取り揃えています。
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