医療事務女性 / 退職済み(非正職員・パート) / 2021年頃
研修・教育体制・スキルアップについて
回答日:2021年03月22日
病院全体だけではなく、部署ごとの教育体制もしっかりしていました。 入職から3ヶ月程は「お習い」と言われる期間で、先輩職員がずっとついて指導してくれます。 独り立ち...(残り153文字)
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医療事務女性 / 退職済み(非正職員・パート) / 2021年頃
ワークライフバランス
回答日:2021年03月22日
外来は4ブロックに分かれていて、シフトの管理などはブロックごとで他ブロックのことは分かりませんが、 私がいたブロックは常に人員不足な感じがあり、お休みを取れるのは...(残り190文字)
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医療事務女性 / 退職済み(非正職員・パート) / 2021年頃
給与水準・福利厚生
回答日:2021年03月22日
給与水準はおおむね満足していました。
2020年4月の契約から、同一労働同一賃金の兼ね合い(と聞いています)で時給が全員一律で上がりました。
翌年度からの分は業務態度等の評価によって上がるとのことでした。
福利厚生は有給休暇も10日ほどあります。派遣会社を通しての勤務でしたのでその点は派遣会社によると思います。
秋ごろには派遣会社負担でインフルエンザのワクチンを接種できるのが良かったです。
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医療事務女性 / 退職済み(非正職員・パート) / 2019年頃
職場の雰囲気
回答日:2020年11月24日
雰囲気は良く先輩も細やかに教えてくれる。同期とは休みの日にも遊んだりできる関係。忙しく大変ではあるが、患者さんとの関わりでやりがいも感じるため、良い職場だと思う。この辺りでは大きい病院で、他の医療機関とも連携をとっている。
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「病院全体だけではなく、部署ごとの教育体制もしっかりしていました。
入職から3ヶ月程は「お習い」と言わ...」といった病院関係者による口コミや、他にも「施設・設備について」「チーム医療の実践」「退職理由・退職のきっかけ」など、転職を検討するにあたって必要な情報を多数取り揃えています。
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