准看護師女性 / 退職済み(正職員) / 2018年頃
研修・教育体制・スキルアップについて
回答日:2021年03月08日
教育委員会があり新人指導に力を入れていました。第二新卒の方でもプリセプターがついてくださり、技術面からメンタルケアに至るまで、長く働ける様に支えてくれます。プリセ...(残り210文字)
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准看護師女性 / 退職済み(正職員) / 2018年頃
退職理由・退職を希望する理由
回答日:2021年03月08日
求人票に記載のあった労働条件とは、全く違う環境でした。 管理職は年俸制のなので安定した収入を得られていたようですが、他の職員は年収が右肩下がり。 残業時間だけが増...(残り328文字)
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